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溫情之風吹滿勝天 必勝之種播在心田
發表時間:2020-05-04     閱讀次數:412     字體:【

溫情之風吹滿勝天 必勝之種在心田


為增進集團各子公司之間的了解,進一步落實集團公司各部門2020年目標責任書——4月工作任務的完成情況及明確5月工作目標,增強員工工作目標責任感及使命感,堅定信念、凝心聚力,攜手確保2020年集團公司總目標更好的實現,根據董事長指示精神,4月30日,由人力資源部主辦,特組織勝天集團機關各部門、房產公司、營銷公司、熱力公司全員召開了隆重而溫情的4月總結暨5月工作計劃部署會,及4、5月員工生日大PARTY。

會議分三個環節,第一個環節是工作匯報,第二個環節由董事長對各公司工作的進行點評,提出要求第三個環節是優秀員工事跡宣講表彰及集體生日會

通過營銷公司全員的不懈努力及精誠團結,4月工作任務完成率為190%,給集團公司交出了一份滿意的答卷。董事長對營銷公司全員的努力表示由衷的感謝并希望5月再接再厲,業績長虹。

房產公司4月不僅在公司組織架構進行了精細化調整,更在董事長親自帶領下,事事有人管,層層抓落實,全員凝心聚力、大步快跑,使得各項目進展頗為順利,多年歷史遺留問題也都得到了進一步落實及解決房產開發是集團的主營業務,是立業之本,發展之基。董事長提出希望在接下來的5月,團隊成員要用專業和堅守戰勝困難,取得山語文庭主體項目的全面封頂、三期全面交工及2號臺地項目手續的落地跟進

熱力公司自2018年成立搭建運營團隊以來,經營情況穩中向好,4月目標也基本完成,未來的日子里希望熱力公司能夠加強團隊建設及細部管理,進一步提升管理及運營能力,早日實現盈利,反哺集團。

期望即是目標,要求就是使命。各公司、各部門5月務必明確職責、全力以赴,不辱使命。

按公司慣例以往優秀員工年度評選為激勵員工的工作熱情,今年董事長特意提出,每月評選優秀員工,且發放獎品

2020年4月,優秀員工名單為:

營銷公司 朱巧麗

評選理由:銷售部的優秀員工其實就是業績排名第一的伙伴,評價標準很容易量化,也很直觀,業績就是實力,優不優秀,業績說了算。

業管招商策劃 張志娟

評選理由:工作細心嚴謹,方向明確、高效、精準完成崗位各項工作任務,以大局為己任,主動承擔部分其他工作。

房產公司 何麗娟

評選理由:一個崗位,深耕7年,從最初的懵懂到如今工程資料如數家珍。她,是見證者,見證了勝天的數年來的發展和變化;是參與者,工程部的資料有她的指紋和心血;更是以后的記載者,今后工程的每一個節點,還要繼續記錄和收藏每一個崗位都需要都需要這樣的使命感和責任感,都需要這樣的堅守和堅持。

熱力公司 潘艷霞

評選理由:2018年在內勤崗辦理請款等簽批手續2019年為配合公司需要,雖為弱不禁風的女性,卻主動進了司爐班燒鍋爐的工作,19年末承擔收費工作并在3月和4月超額完成收費任務。她的優秀,在于能不斷根據公司需要,學習新的工作技能并做到完成并完美,這種精神,值得我們每一個人學習。

集團公司 曹寬

評選理由:接到臨時工作,不計較不抱怨,做到事事有回應、件件有著落,并在部門出現崗位空缺的時候勇于擔當,主動替領導分憂,用鐵杵磨成針的精神和認真確保財務部各項工作縝密而高效的完成。

最后,董事長為每位優秀員工頒發了親自挑選的員工禮物及親手寫的賀卡,并為4、5月過生日的員工集體頒發了集團紀念禮物、和員工一期吃蛋糕、合影留念




此次活動的舉行雖是第一次,但足以讓勝天每位家人及伙伴感受到了溫情之風吹滿勝天,必勝之種在心田,只要我們凝心聚力、精誠團結、定能完成2020年集團公司整體目標任務。

5月,fighting!我們來啦!



 
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